O Tribunal Superior do Trabalho (TST) determinou, nesta quinta-feira (24), que 60% das empregadas e dos empregados da Caixa Econômica Federal permaneçam em atividade durante a greve, de forma presencial ou remota, em cada agência. A decisão liminar foi proferida pelo ministro Maurício Godinho Delgado no dissídio coletivo ajuizado pelo banco. A Contraf-CUT e o Sindicato repudiam a decisão da Caixa de recorrer ao TST, ao invés de manter as negociações, para renovar do Acordo Coletivo de Trabalho. Contingenciamento e direito de greve A Caixa havia solicitado ao Tribunal a manutenção de 80% do quadro em atividade, além de outras medidas para restringir o movimento grevista. O pedido foi atendido apenas parcialmente: o TST reduziu o contingente para 60% e estabeleceu multa diária de R$ 100 mil à entidade sindical que descumprir a determinação.  Na decisão, o ministro considerou que a compensação bancária é atividade essencial e destacou a responsabilidade da Caixa pelo pa...

  O vale-refeição dos bancários terá um novo valor a partir da conquista obtida na Campanha Nacional 2026: R$ 1.227,23 por mês. O valor é resultado do reajuste de 4,60%, correspondente à reposição integral do INPC de 3,98% mais 0,60% de aumento real, conquistado pelo Comando Nacional dos Bancários e pelos Sindicatos na Campanha Nacional deste ano. Para dimensionar o tamanho da conquista, basta comparar com a realidade do mercado de trabalho brasileiro. Em 2025, o valor médio nacional do vale-refeição oferecido pelas empresas era de R$ 649, segundo levantamento da Pluxee, empresa de benefícios corporativos. Assim, o novo VR dos bancários será 89,1% maior que a média nacional, praticamente o dobro. Na prática, o benefício representa R$ 14.726,76 por ano para cada bancário, considerando 12 meses de pagamento.  Para o presidente do Sindicato dos Trabalhadores do Ramo Financeiro de Barretos e Região (SINTRAFI Barretos), Marcelo Martins, os valores conquistados para o vale-refeiçã...

  O SINTRAFI Barretos e região manifesta sua solidariedade a Juvandia Moreira e Neiva Ribeiro, coordenadoras do Comando Nacional dos Bancários, diante dos ataques, ofensas e manifestações de caráter misógino dirigidos às companheiras. É por meio do diálogo, da crítica e da participação que a democracia se fortalece. O que não pode ser admitido é que a divergência seja utilizada como justificativa para ofensas, ataques pessoais ou qualquer forma de desrespeito. A liberdade de expressão não elimina a responsabilidade pelo que se diz, tampouco autoriza práticas que busquem constranger, desqualificar ou intimidar mulheres que exercem funções de representação sindical. Juvandia Moreira e Neiva Ribeiro têm uma trajetória de atuação na defesa dos direitos da categoria bancária e na construção do movimento sindical. O respeito às suas pessoas e ao trabalho que desenvolvem deve prevalecer, independentemente das diferenças de posicionamento. O Sindicato reafirma seu apoio a Juvandia ...

  O Tribunal Superior do Trabalho (TST) informou nesta sexta-feira (25) que o julgamento do dissídio coletivo envolvendo a Caixa Econômica Federal e seus empregados está agendado para a próxima terça-feira (29), às 14h30, pela Seção Especializada em Dissídios Coletivos (SDC). A data também havia sido anunciada na quinta (24) pelo presidente do TST, ministro Luiz Philippe Vieira de Mello Filho, antes da sessão da SDC (Seção Especializada em Dissídios Coletivos) que julgou a greve dos Correios. A sessão será realizada sob relatoria do ministro Maurício Godinho Delgado. A convocação ocorre em meio à greve da categoria, após o impasse nas negociações sobre o Acordo Coletivo de Trabalho. O SINTRAFI Barretos e região acompanha os desdobramentos do processo e reforça a importância de uma solução negociada, que respeite os trabalhadores e considere as reivindicações apresentadas pela categoria.  Reafirmamos nosso apoio irrestrito e nossa solidariedade aos empregados da Caixa que...

  A Caixa Econômica Federal comunicou, na manhã desta quinta-feira (24), que protocolou pedido de dissídio coletivo perante o Tribunal Superior do Trabalho (TST), para solução da negociação coletiva sobre o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) com suas empregadas e seus empregados. O comunicado foi enviado a todo quadro de pessoal por WhatsApp. No comunicado a Caixa informa que também solicitou “concessão de medida excepcional e temporária da prorrogação dos benefícios atualmente disponibilizados aos empregados, nas mesmas condições vigentes até 31/08/2026, enquanto durar o julgamento da matéria.” Ou seja, a manutenção da ultratividade dos direitos previstos no último ACT. O banco informa ainda que a “medida não representa o encerramento do diálogo”. “A Contraf-CUT já havia solicitado ao banco a continuidade das negociações. E este pedido está mantido. Lamentamos que tenha sido ajuizado o dissídio e mantemos nosso pedido de retorno à mesa, pois acreditamos que a negociação sempre ...

  Na quarta-feira (23), a Vice-Presidência do Tribunal Superior do Trabalho (TST) realizou sessão de medição com a participação da Caixa Econômica Federal (CEF), da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro da CUT (Contraf-CUT) e da Confederação Nacional dos Trabalhadores nas Empresas de Crédito (Contec). O encontro foi realizado a pedido do Ministério Público do Trabalho (MPT), que busca uma solução entre as partes. Apesar dos esforços empreendidos, não foi possível alcançar um acordo. A Justiça do Trabalho reafirma seu compromisso com a promoção do diálogo e dos métodos consensuais de solução de conflitos. As partes podem buscar um acordo a qualquer tempo. Fonte:  Secom/TST

O Ministério Público do Trabalho (MPT) recorreu ao Tribunal Superior do Trabalho (TST) para buscar solucionar o impasse para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) dos empregados e empregadas da Caixa Econômica Federal. A audiência de mediação pré-processual com a Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) ocorrerá nesta quarta-feira (23), a partir das 14h30. A decisão foi tomada depois que os empregados e empregadas recusaram a terceira proposta do banco, nas assembleias realizadas na segunda-feira (21), por sindicatos de bancários de todo o país, e mantiveram a greve, que entra em seu 14° dia nesta quarta-feira (23). A Contraf-CUT havia enviado um ofício à Caixa na manhã de terça-feira (22) informando o resultado das assembleias e solicitando a reabertura das negociações. A informação sobre a audiência foi recebida na noite de terça e a Contraf-CUT estava confirmando a veracidade. A Contraf-CUT ressalta que não se trata, neste momento, de dissí...

  A Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Santander voltou a se reunir com a direção do banco nesta terça-feira (22), em São Paulo, para mais uma rodada de negociação para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT). Na reunião, o Santander apresentou alguns pontos, mas não atendeu às principais reivindicações dos trabalhadores.  “A negociação precisa avançar para além de ajustes pontuais. Existem problemas concretos enfrentados diariamente pelos funcionários do Santander. Hoje, saímos extremamente frustrados desta reunião. Esperamos avanços na próxima semana”, afirmou Rita Berlofa, secretária de Relações Internacionais da Contraf-CUT e funcionária do Santander. Confira os principais pontos cobrados pela COE Plano de saúde A COE voltou a cobrar soluções para os problemas do plano de saúde em algumas bases, com destaque para a Bahia e o Distrito Federal. Coparticipação no plano de saúde A representação dos trabalhadores reivindicou a isenção de coparti...

  O Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) acumulou alta de 3,98% nos 12 meses encerrados em 31 de agosto, segundo dados oficiais divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). Com 0,6% de ganho real conquistado pela categoria na renovação da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), as bancárias e os bancários terão reajuste de 4,6% sobre os salários e todas as demais verbas, incluindo vales-alimentação e refeição, auxílio creche/babá e na Participação nos Lucros e Resultados/PLR (tanto na regra básica, quanto na parcela adicional). No total, serão injetados R$ 97 bilhões na economia até agosto de 2027. “Em uma conjuntura de reestruturação do sistema financeiro, implementação de novas tecnologias, e ameaças dos bancos de impor perda salarial à categoria, conseguimos garantir em mesa de negociações o aumento acima da inflação por dois anos, não só nos salários, como em todas as cláusulas econômicas de nossa CCT. Serão em torno de R$ 13,5 bilhões no bo...